蒸妙倡导世界宫寒日 3·8节多放半天假又何妨

2016年03月07日家庭医生在线

如何关怀女员工？很多企业老板表示，3月8日妇女节会给女员工很多的福利。蒸妙集团就倡导将3·8节同时为“世界宫寒日”，多放半天假。设立“世界宫寒日”，给女性朋友多放半天假对女性的意义何在？对企业又有什么意义？不少市民认为，3月8日同为“世界宫寒日”是对女性的关怀，非常有社会意义。

女士：多放半天假家庭更温馨

三·八妇女节这一特殊的日子，对女同胞来说是可喜可贺的，她们可以放半天假。不过，不少女同胞也表示，在妇女节这一天，公司不会放半天假。

“有企业倡导世界宫寒日，3·8节多放半天假，是很有意义的。”市民陈女士说。其实，节日本身或许没那么重要，但是节日承载的诸多情意和关怀是非常重要的，让男性更了解女性的不易，更懂得怎么去关爱女性。有一名女士说，“3月8日如果有放假，男人可以为女人做更多表示，一家人可以共享一顿丰盛的大餐；陪我们一起逛街，分享我们购物的喜悦；或者陪我们一起去旅行，体验节日的快乐……一家子在一起，非常温馨，而且还能让孩子知道妈妈生他的时候有多么辛苦。”

男士：3月8日要给太太一个惊喜

许多男性同胞对女性生理健康方面的知识了解甚少。读者张先生告诉记者，以前工作忙，总是会忽略妻子的感受，最近看了报道后，觉得很内疚。“原来宫寒不注意的话危害有这么大。我非常赞成3月8日女性多放半天假，让她们多休息一下。”张先生说，以前都是老婆做饭，有时做得不好吃，他还会说上几句，老婆就很不开心。今年3月8日这一天，他打算给老婆露一手，“做几个她喜欢吃的小菜，慰劳她一下。再给她买点什么，给她一个惊喜。”

杨先生与妻子李小姐以前相识的日子就是3月8日。“这是一个纪念日，要是能放一天假，再好不过了。”杨先生表示，他买好了礼物，准备3月8日晚上带妻子出去美美地吃一顿，再送上一份惊喜的礼物，“又回到了初恋的感觉。”

企业：3月8日会给女员工送礼品

3·8节同为“世界宫寒日”，多放半天假，有市民在赞成的同时又表示担心。有市民认为，如果三·八妇女节多放半天假，可能会导致用人单位性别歧视加剧。而受访的企业老板中，女领导赞成多放半天假，男领导则很犹豫。

不过，也有不少暖男领导表示，给女职员多放半天假，对企业来说是双赢的。女职员得到假期，也会更爱公司，更加努力工作，企业赢得了名声又赢得了效率。多放半天假，只是一种关爱形式。

法律工作者赵女士认为，有关部门在加大对妇女权益保护的同时，也需要制定更为明确的细则来平衡用人单位和女职工之间的利益关系，保障女职工的合法权益得到落实，让福利成为真正的福利。

不少企业老板在受访时表示，3月8日申请为“世界宫寒日”不是一天两天能成功，现在有企业提出来，是值得赞赏的，这种公益也必须有人去做，其公司也会响应号召。广州一理财公司的老板说，今年3月8日妇女节，公司不但会给女职员放假半天，还会送一些礼品，同时会在公司内部搞些小活动庆祝。

蒸妙集团：倡导世界宫寒日，有助于家庭和睦社会和谐

广东蒸妙集团率先倡导世界宫寒日，3·8节多放半天假。宫寒日的直接倡导人、蒸妙集团创始人袁春洋先生表示，“当女人遇到痛经等不适症状时，很多男人都是不能理解的，有时候会觉得她太娇气。其他事情，男人不能理解，可以去体验，但宫寒痛经，男人怎么去体验？他没法感受啊。同时，女员工在上班时遇到痛经，根本就不好意思跟男领导请假。作为男领导，我是深有体会的。蒸妙集团发起倡导申报‘世界宫寒日’，目的就是让男人更理解女人，让企业主给女员工更多的关爱。宫寒日这天，多给女职工放假半天，给女性更多的关爱。其实，申报‘世界宫寒日’，关爱女性，从大的方面来讲，有利于家庭和睦，社会和谐。从现在很多离婚的夫妻案例看，离婚有很大原因出自丈夫不懂怎么去关爱妻子。”

袁春洋表示，在企业产业调整过程中，他逐渐发现“宫寒”是危害女性健康的元凶，可是社会大众对宫寒这一概念的认知并不理想，许多女性朋友都是知其然不知其所以然，对于宫寒的危害及后果就更缺乏了解了。因此，袁春洋认为，有必要通过倡导发起“世界宫寒日”的方式，让人们了解宫寒、认识宫寒，从而实现让广大女性朋友远离宫寒。蒸妙集团根据中医“寒病热治”的原理，研发了一些改善女性宫寒状况的熏蒸理疗产品；同时，蒸妙集团将率先践行倡导书上的号召，在3月8日妇女节这一天，给全体女职员多放半天假。（本文来源：蒸妙）